Zachowania kontrproduktywne w pracy - Łukasz Baka | Ebook
- Время доставки: 7-10 дней
- Состояние товара: новый
- Доступное количество: 994
Оплачивая «Zachowania kontrproduktywne w pracy - Łukasz Baka | Ebook» данное изделие из «Книги научные и научно-популярных» вы можете быть уверены, что после оформления заказа, доставки в Украину, вы получите именно то, что заказывали, в оговоренные сроки и европейского качества.
Электронная книга – цифровая версия продукта
Название: Контрпродуктивное поведение на работе
Автор: Лукаш Бака
Формат файла: pdf
Издательство: Scholar
Количество страниц: 304
Издания: 1 p >
Год выпуска: 2017
ISBN: 978-83-7383-894-9
< б> язык: польский
Описание:
Что заставляет сотрудников наносить вред организации? Каковы их мотивы? Является ли вредное поведение результатом влияния факторов рабочей среды или относительно устойчивых психических предрасположенностей? Автор книги долгое время искал ответы на эти и подобные вопросы. Свои мысли, наблюдения и результаты исследований он включил в эту монографию.
В книге рассматривается проблема контрпродуктивного поведения на работе. Хотя за последние десять лет в мировой психологической литературе возрос интерес к этому вопросу, в Польше он обсуждается редко. Ссылаясь на классические подходы к теме, а также на результаты новейших исследований, доктор Лукаш Бака представляет способы концептуализации проблемы, теоретические модели, типологии, методы измерения, а также организационные и личностные детерминанты контрпродуктивного поведения. Затем представлена серия из шести собственных исследований в различных профессиональных группах, общей целью которых было изучение механизмов развития данного типа поведения.
Книга адресована как ученым, так и студентам, специализирующимся в области психология труда и организационная психология, а также практики, ежедневно занимающиеся управлением персоналом – менеджеры, руководители групп, специалисты по управлению персоналом.
Лукаш Бака — психолог и социальный педагог. Работает доцентом кафедры социальной психологии Академии специальной педагогики. Мария Гжегожевская и на кафедре эргономики CIOP-PIB в Варшаве. Его интересует проблема стресса на работе и его последствий для здоровья и организации (выгорание и контрпродуктивное поведение), а также позитивная психология труда (развитие личных ресурсов, удовлетворенность работой, приверженность работе и гражданское поведение). Он опубликовал на эту тему несколько десятков статей, а также три монографии. Член Польской ассоциации организационной психологии, Польской ассоциации социальной психологии, Европейской академии психологии гигиены труда и Общества исследования стресса и тревоги.
Из обзора доктора хаб. Мариола Лагуна, проф. КУЛ: Представленная на рецензию монография освещает феномен контрпродуктивного поведения во многих аспектах, представляя его характеристики и типологии, а также указывая на различные условия, связанные с работником и организационным контекстом, в котором он функционирует. Однако особую ценность монографии делает анализ механизмов, регулирующих возникновение различных форм контрпродуктивного поведения, и попытка объяснить сложные взаимоотношения между различными факторами, благоприятствующими этому типу поведения. Автор провел очень широкий анализ литературы, как мировой, так и польской, представляя современное состояние исследований в этой области, обращая внимание на особо ценные результаты метаанализов предыдущих исследований. Он также обсудил результаты интересной обширной программы своих собственных эмпирических исследований, в ходе которых проверялись постулированные в литературе сложные механизмы, дающие представление о сложном феномене действий в ущерб организации. Книгу приятно читать, она вносит новый вклад в понимание этого вопроса, написана очень ясным и приятным языком.
Из рецензии проф. доктор философии Аугустина Банька: Рецензируемая диссертация представляет собой обширное научное исследование поведения сотрудников, направленное на умышленное причинение вреда организации и работодателю. Мы называем этот процесс контрпродуктивным или девиантным поведением, но до сих пор мало о нем знаем. Автор монографии пошел на прекрасный когнитивный риск, как из-за амбиций теоретического обоснования исследования этого процесса, так и из-за стремления эмпирически задокументировать сформулированные исследовательские гипотезы, проверенные в серии из шести эмпирических исследований.
----
Важная информация о продукте:
ЭЛЕКТРОННАЯ КНИГА — ЦИФРОВОЙ ПРОДУКТ p>
Вы можете скачать файл в своей учетной записи Allegro на вкладке «Моя полка».
Для покупки электронной книги у вас должна быть учетная запись на Allegro.
Читать электронную книгу можно на: читалке (Kindle, PocketBook, Onyx, Kobo и другие), смартфоне, планшете или компьютере. Информация о формате электронной книги включена в описание аукциона.Электронная книга будет защищена водяным знаком и не имеет DRM.