Прием и увольнение сотрудников от А до Я

Подбор персонала и прием на работу новых сотрудников является постоянным элементом функционирования каждого предприятия. Это также залог успеха, поскольку определяет потенциал компании, возможности ее развития и конкурентоспособность на рынке. Процесс найма нового сотрудника подчиняется множеству формальных и юридических требований. Целью данного исследования является представление последующих этапов найма и увольнения работников на основании трудовых договоров и срочных договоров. Шаг за шагом вы узнаете, какие процедуры и сопутствующие документы сопровождают установление и прекращение трудовых отношений. В публикации учтены изменения, внесенные в Трудовой кодекс, вступающие в силу с 22 февраля 2016 года.

ВНИМАНИЕ: КНИГА В ЦИФРОВОМ ФОРМЕ.

После покупки товар будет доступен для скачивания в вашем аккаунте Allegro, а на вашу электронную почту будет отправлено дополнительное сообщение со ссылкой для скачивания файлов (проверьте также папку со спамом).

Чтобы скачать электронную книгу, авторизуйтесь на сайте Allegro, перейдите на страницу заказа «Мои покупки», а затем из верхнего меню. выберите:

"Покупки" -> "Электронные книги" -> "Моя полка".

Каждая электронная книга защищена индивидуальным водяным знаком, который содержит данные покупателя, предоставленные на Allegro.

Электронная книга будет доступна после поступления оплаты в нашу систему.