Психология современного менеджера


Код: 17918766592
1041 грн
Цена указана с доставкой в Украину
Товар есть в наличии
КАК ЭКОНОМИТЬ НА ДОСТАВКЕ?
Заказывайте большое количество товаров у этого продавца
Информация
  • Время доставки: 7-10 дней
  • Состояние товара: новый
  • Доступное количество: 15

Просматривая «Психология современного менеджера» данный товар из каталога «Повседневная жизнь, нравы», вы можете получить дополнительную скидку 4%, если произведете 100% предоплату. Размер скидки вы можете увидеть сразу при оформлении заказа на сайте. Внимание!!! Скидка распространяется только при заказе через сайт.

Психология современного менеджера. Третье расширенное издание

Автор: Томаш Сендзимир

Издательство: Onepress

Год публикации: 2025

ISBN: 9788328915107

Формат: 140x208

Переплет: мягкий переплет

Страниц: 280

Книга новая

Цена обложки книги: 69,00 злотых > Акционную цену вы можете найти на нашем аукционе!

Психология на службе управления

Книга создана для начальников, менеджеров, руководителей коллективов – людей, управляющих деятельностью других в компаниях и организациях. Вы найдете там необходимую теорию, но прежде всего практику: проверенные инструменты улучшения работы с людьми и повышения эффективности команд, опирающиеся непосредственно на психологию.

Автор книги уделяет особое внимание вопросам, связанным с более эффективным общением в коллективе, мотивацией и развитием потенциала сотрудников. Также обращается внимание на такие вопросы, как изменение взглядов и отношения к работе с помощью методов, используемых в гуманистической и когнитивно-поведенческой психологии. Он приводит конкретные примеры из повседневной жизни, описывая реальные проблемы, с которыми сегодня сталкиваются менеджеры.

Томаш Сендзимир - менеджер по персоналу, HR-бизнес-партнер, диплом/сертификат. Коуч (IC) и практик мотивационного диалога (IDM). Дипл. Общественный терапевт. Автор обучающих курсов, развивающих личностные ресурсы и профессиональные компетенции. В своей работе он создает индивидуальные инструменты, адаптированные к конкретной компании, бизнес-среде и людям, с которыми он работает. Он специализируется на укреплении приверженности людей, раскрытии их личного потенциала, а также на изменении моделей мышления и формировании полезных привычек. Он написал несколько хорошо принятых и оцененных книг и множество статей в области психологии, менеджмента и продаж. Он смотрит на людей целостно, использует терапевтический коучинг и комбинирует различные подходы для достижения полезных изменений. Он проводит индивидуальные и групповые занятия, помогая другим достичь своих целей.