обов'язки роботодавців і працівників, працевлаштування працівників, трудові відносини, винагороду за працю, права працівника, пов'язані з батьківством, охорону праці та безпеку, претензії працівників за трудовими відносинами. Дослідження враховує багато змін, внесених до Трудового кодексу у 2023 році, зокрема: з впровадженням Директив ЄС № 2019/1152 та 2019/1158 у польську правову систему, що полегшує батькам поєднання професійної роботи з вихованням дітей, зокрема щодо:

продовження відпустки по догляду за дитиною , збільшення допомоги по вагітності та пологах, запровадження відпустки для догляду за найближчими родичами. Крім того, обговорювалися норми щодо нових прав працівників та обов’язків роботодавця щодо прозорих і передбачуваних умов праці, а також норми щодо дистанційної роботи та можливості перевірки тверезості на робочому місці.

Книга також містить обширну судову практику Верховного Суду та апеляційних судів.

Коментар до КЗпП підготували видатні фахівці в галузі трудового права, співробітники кафедри трудового права та соціальної політики юридичного факультету. Адміністрація Варшавського університету, які також є практикуючими юристами.

Опис публікації актуальний станом на: 2024-04-15