OD DOBREGO DO WIELKIEGO CZYNNIKI TRWAŁEGO ROZWOJU
- Час доставки: 7-10 днів
- Стан товару: новий
- Доступна кількість: 93
Заказывая «OD DOBREGO DO WIELKIEGO CZYNNIKI TRWAŁEGO ROZWOJU» данное изделие из «маркетинг і менеджмент» вы можете быть уверены, что после оформления заказа, доставки в Украину, вы получите именно то, что заказывали, в оговоренные сроки и европейского качества.
ВІД ХОРОШОГО ДО ЧУДОВОГО ФАКТОРІВ СТАЛОГО РОЗВИТКУ ТА ПЕРЕМОГИ КОМПАНІЙ J COLLINS
Чи існує структурна структура організації, яка робить компанію кращою за своїх конкурентів? І, що ще важливіше, чи можна «заразити» таким ДНК середню компанію та перетворити її на надзвичайну?
ДЖИМ КОЛЛІНС і його команда дослідників розробили такий код ДНК – код, який є синтезом багаторічних досліджень сотень компаній.
У книзі «Від хорошого до великого» він обговорює 11 випадків компаній, які зробили організаційний стрибок: вони подолали ринкове тяжіння та стали могутніми. Серед них Merck, Intel, Coca-Cola та General Electric. Вони пройшли шлях від посередності до досконалості й досягли вражаючих результатів. Їхня сукупна середня прибутковість за 15 років з моменту повороту була в 6,9 разів більшою, ніж пропонована загальним ринком. Крім того, Коллінз описує низку організацій, брак переможної ДНК яких фактично заважає їм досягти процвітання. У книзі «Від хорошого до великого» ви знайдете вічні принципи, необхідні для перетворення хороших організацій на чудові. Автори показують, як можна змінити хорошу організацію, щоб вона могла досягати виняткових результатів у довгостроковій перспективі.
Наші п'ятирічні дослідження дали багато цікавих спостережень, часто дивних і несумісних з поширеною думкою. Головний висновок, який випливає з них, можна підсумувати одним реченням: ми віримо, що майже кожна організація може значно покращити свої результати та позицію, можливо, навіть стати великою компанією, якщо вона послідовно реалізує ідеї, які ми виявили.
[фрагмент]
***
ДЖИМ КОЛЛІНС є співавтором бестселера «Прозорливі організації», однієї з найбільш продаваних бізнес-книг в історії. Школа бізнесу Стенфордського університету, де Коллінз викладає лідерство, відзначила його нагородою за надзвичайний прогрес у викладанні. Зараз Коллінз присвячує багато часу своїй дослідницькій лабораторії в Колорадо, де він проводить передову роботу з алхімії лідерства.
Коллінз не просто пише та читає лекції. Він практик менеджменту. Він був співзасновником багатьох далекоглядних організацій. Однією з них є неординарна будівельна компанія DPR Construction, яка спроектувала та побудувала, серед іншого: шикарна штаб-квартира студії Pijar. Понад сто менеджерів відомих корпорацій скористалися порадами Коллінза.
Інші книги Коллінза, добре сприйняті читачами в багатьох країнах, включають: Як падають гіганти і великі за вибором.