Portale internetowe Fazlagić

Назва:  Веб-портали. Управління знаннями, інтелектуальний капітал, переваги для співробітників і організації.

Автори:  Фазлагіч Ян, Сікорскі Марчін, Сара Александер.

Видавець:  Видавництво Гданського технологічного університету

ISBN:  978-83-62197-01-9

Місце та рік видання:  Гданськ, 2014

Видання:  I

Кількість сторінок:  310

Формат  B5

Опис

У сучасній організації інтранет-портали є не лише електронною платформою для внутрішнього спілкування, але й ефективним засобом покращення командної роботи, розвитку управління знаннями та побудови цінних стосунків між працівниками. Впровадження інтранет-порталів на підприємстві є складним заходом, який охоплює організаційні, ІТ, психологічні та навіть юридичні питання. Ця монографія в поперечному плані обговорює питання функціонування інтранет-порталів в організаціях і представляє результати досліджень, проведених на вибраних польських підприємствах та установах. Робота відповідає інтересам дослідників функціонування сучасних організацій, а також може бути корисною для практиків, що розробляють, впроваджують і відновлюють інтранет-портали. Намір авторів також полягає в тому, щоб зацікавити керівництво організацій у доцільності інвестування в розвиток інтранет-порталів, які є невід’ємною складовою розвитку управління знаннями та нарощування інтелектуального капіталу в сучасній організації.

Зміст

Вступ .... ................................. .............................. .................... ........................ 7

1.1. Роль і застосування інтранет-порталів на підприємстві ............ 13

1.1.1. Визначення та сфера застосування інтранет-порталів ............................................ ........ 13

1.1.2. Розробка інтранет-порталів ................................................. ....... ......... 16

1.1.3. Моделі роботи інтранет-порталів............................. 18

1.1.4. Основні сфери застосування інтранет-порталів на підприємстві.. 26

1.2. Переваги впровадження інтранет-порталів на підприємстві ......... 28

1.2.1. Багатостороння оцінка потенційних переваг .................. 28

1.2.2. Підвищення ефективності внутрішніх процесів ........................ 29

1.2.3. Покращення внутрішньої комунікації в компанії ......... 31

1.2.4. Інтеграція доступу до даних і внутрішніх сервісів .................. 34

1.2.5. Розвиток управління знаннями в організації......................................... 35

1.2.6. Реалізація переваг – умови реалізації....................... 38

2.1. Типові функції інтранет-порталів ............................................. ....... ..... 39

2.2. Приклади функціональних рішень в інтранет-порталах...... 41

2.2.1. Сімейства функцій, які з’являються на порталах внутрішньої мережі .................. 41

2.2.2. Типові функції інтрамережі, модулі та програми ................................. 42

2.3. Моделі керування обслуговуванням інтранет-порталу ......................... 70

2.4. Технічні аспекти побудови інтранет-порталів.................. 74

2.5. Використання інтранет-порталів у польських організаціях .................. 76

3.1. Управління змінами в організації ............................................. ....... ........... 79

3.1.1. Впровадження змін через ІТ-рішення ................................. 79

3.1 .2. Вплив інтранет-порталів на функціонування організації........ 83

3.2. Зміни у способі здійснення внутрішніх процесів .................. 83

3.2.1. Вплив інтранет-порталів на спосіб виконання процесів ......... 83

3.3. Зміни в реалізації внутрішньої комунікації ................................. 85

3.3.1. Організаційне спілкування ................................................. .... ............ 85

3.3.2. Внутрішня комунікація ................................................ ............ 86

3.3.3. Специфіка інтранет-комунікації ................................................. ....... 87

3.3.4. Вплив інтранет-порталів на внутрішні комунікації