Справедлива винагорода співробітників.

Катажина Кімла-Валенда та Агата Костжева

• Видавництво: PWE
• Рік випуску: 2020
• Палітурка: буклет
• Кількість сторінок: 220

Ринок праці змінюється, і аналіз питань, пов'язаних з людським капіталом, стає все більш важливим

більше значення. З цієї причини зростає інтерес до аналізу справедливості

винагороду з точки зору як працівників, так і керівників організації. Складність

Однак ця проблема потребує аналізу з кількох точок зору: якісні особливості

винагорода за працю, ефективність системи оплати праці в організації та сприйняття

індивідуальний працівник.

Книга «Справедлива винагорода працівників з правової та соціальної точки зору

і менеджмент» є одним із перших подібних міждисциплінарних видань обговорення

справедливість винагороди в різних аспектах: з точки зору як менеджменту

людський капітал, право, соціальна політика та медійний дискурс. Її мета

теоретичне та емпіричне дослідження сутності справедливості та справедливості винагороди

оподаткування з урахуванням широкої дослідницької перспективи. У монографії також міститься

оцінка різних аспектів справедливої ​​винагороди на основі думки працівників

на різних рівнях кар'єри. Завдяки такому широкому підходу до проблеми

публікація дослідження може стати обов’язковим атрибутом як практиків, так і практиків

і теоретики права, менеджменту, соціальної політики та внутрішньої комунікації в компаніях. IN

також обговорювалися аспекти, пов’язані з побудовою справедливої ​​системи

оподаткування, у тому числі оподаткування доходів від праці.

[Марка,9788320824018, 22.12.2022 10:01:52]